Viitorul pieței muncii sub semnul Inteligenței Artificiale
Într-o lume în care tehnologia redefinește modul în care muncim, Universitatea de Stat „Alecu Russo” din Bălți a găzduit, în cadrul Târgului de Cariere și Stagii de Practică, panelul tematic: „Cariera 2.0: Cum să te adaptezi într-o lume modelată de inteligența artificială?”.
Evenimentul a avut loc la Centrul de Inovare și Transfer Tehnologic NORTEK, devenind un punct de întâlnire esențial pentru studenți, absolvenți și tineri profesioniști dornici să înțeleagă mecanismele succesului în era digitală.
Discuțiile au fost animate de un grup de profesioniști din domenii strategice, care au oferit soluții concrete pentru navigarea pe o piață a muncii tot mai dinamică:
- Corina Negara, Directoarea Centrului de Inovare și Transfer Tehnologic NORTEK;
- Radu Dumbrăveanu, IT Specialist, AMSoft Group;
- Pavel Curcovici, Manager Tekwill Bălți;
- Ion Ghilețchi, Creator de conținut digital.
Panelul a evidențiat faptul că inteligența artificială nu reprezintă un obstacol, ci un catalizator pentru evoluție. Concluziile principale ale invitaților au vizat trei piloni fundamentali:
- Învățarea continuă (Lifelong Learning): Recalificarea nu mai este o opțiune, ci o necesitate pentru a rămâne competitiv.
- Triada succesului: Adaptabilitatea, gândirea critică și alfabetizarea digitală sunt competențele care vor face diferența între un angajat obișnuit și un lider în domeniu.
- Tehnologia ca aliat: Valorificarea AI-ului pentru a eficientiza fluxurile de lucru și pentru a stimula creativitatea.
„Schimbarea nu trebuie privită ca o amenințare, ci ca o fereastră deschisă spre noi oportunități. Succesul profesional în 2026 depinde direct de flexibilitatea noastră de a evolua alături de tehnologie”, a fost mesajul central al panelului.
Participanții au avut ocazia de a intra într-un dialog direct cu speakerii, abordând teme precum etica utilizării AI, impactul automatizării asupra joburilor tradiționale și pașii practici pentru construirea unui parcurs profesional rezilient.
Evenimentul „Cariera 2.0” reconfirmă rolul USARB și al centrului NORTEK ca promotori ai inovației, oferind tinerilor instrumentele necesare pentru a transforma provocările tehnologice în avantaje competitive.